近日，為鞏固國家骨干校建設成果，促進“后示范期”教學改革的不斷深入，充分發(fā)揮教學質量監(jiān)控與保障體系作用，優(yōu)化督導隊伍結構，突出督導專家隊伍的專業(yè)性、指導性及權威性，學院圓滿完成了新一屆院級教學督導專家選聘和初級培訓工作。

本屆院級教學督導專家聘任工作本著“校企聯(lián)合，自愿申報，審核提名，優(yōu)化聘任，培訓上崗”的原則，嚴格按照《學院教學督導員換屆招聘通知》的招聘條件和辦法實施，聘請到學院督導專家6人，均為學院退休或臨近退休的教授和副教授，其中5人曾做教學管理工作。企業(yè)督導專家3人，均為本科學歷、高級工程師、具有多項企業(yè)工作經歷，其中孔凡貴畢業(yè)于遼寧工業(yè)大學機械設計與制造專業(yè)，曾在日本進修一年，獲得錦州市科技進步一等獎；張穎畢業(yè)于撫油石油學院分析專業(yè)，曾任錦州石化公司質檢部添加劑站站長；高峰畢業(yè)于渤海大學物理學專業(yè)，曾參與多項技術開發(fā)工作。

為切實發(fā)揮督導隊伍作用，學院督評中心本著專業(yè)對口原則，劃分崗位分工。其中校內專家周波、高琪妹、張艷華負責石化系、機械系、思政科研部；校內專家于輝和企業(yè)專家張穎負責應化系、自動化系、應外系；校內專家王琦和企業(yè)專家高峰負責南校區(qū)、計算機系、體育教研部；校內專家劉巨良、企業(yè)專家孔凡貴負責實習實訓，并分別側重校外實訓和西區(qū)實訓。此外，各督導員還可根據需要深入其他崗位開展教學督導工作。

為使本次聘任工作順利、高效，3月2日，學院督評中心召開了以 “明確崗位職責，了解工作內容，掌握工作方法”為主題的督導工作培訓會議，9位督導員參加了培訓。

會上，副主任王寶仁首先明確了院級教學督導員的崗位分工、職責，介紹了2014年學院黨政工作要點和督評中心工作要點，以及督導工作的原則、方法、任務、內容、工作流程、具體要求；強調了本學期教學督導的重點是加強實訓教學、青年教師、改革課教師和待評職稱教師的教學督導評價；并對高職教育基本特點和工學結合項目化教學作了簡要講解和說明。通過培訓，全體教學督導員明確了工作范圍、職責、方式、方法、工作重點等相關內容，并表示今后工作中一定加強業(yè)務知識學習，熟悉工學結合高職教育教學理念，掌握工學結合教學模式下的課程教學設計、教學方法和手段的運用、教學質量的督導和評價方法。